• Las diferencias hay entre enfoques de diseño orientados a la co-creación multiactor.
• Arcos de aprendizaje orientado a procesos de diseño grupal.
• Claves de la preparación y el cierre (antes-durante-después) de los talleres.
• Técnicas de toma de decisiones grupales.
• Roles y claves de la facilitación. Actitud y performance de la facilitación.
• Nuevas herramientas de trabajo en equipo. Trucos y visiones alternativas de la facilitación.

Hoy en día los procesos de diseño multiactor, léase procesos del tipo Design Thinking, Resolución Creativa de Problemas o Design Sprint, se han extendido a lo largo y ancho de las organizaciones como herramientas clave de los procesos de transformación digital y cambio cultural

Este curso tiene como objetivo lograr que los participantes adquieran habilidades y conocimiento sobre las dinámicas que hacen posible la facilitación fluida de talleres y procesos enteros de este tipo enfoques. Se trata no solamente de aspectos técnicos del proceso, sino de lo que nos permite entender a los grupos y cómo crear entornos seguros de aprovechamiento del tiempo teniendo en cuenta los objetivos de las sesiones y el tipo de asistentes que tenemos con nosotros. Se abordarán los aspectos relacionados con el espacio, las personas, los materiales, la puesta en escena, el manejo del tiempo, la preparación, la moderación durante sesiones de talleres y el cierre.